Détecter les réservoirs de performance et les opportunités de développement puis à déterminer et mettre en œuvre les modes de commercialisation les plus adaptés aux profils de vos clients Continuer la lecture >>> "Audit de la stratégie commerciale"
Audits – Enquêtes – Expertises
Notre rôle c’est d‘observer, de vous assister, vous aider durablement sur le terrain, vous ou vos collaborateurs, pour nous permettre de mieux adapter les enseignements et accompagner les changements de comportements dans la réalité de l’action. Continuer la lecture >>> "Audits – Enquêtes – Expertises"
EAM : Exchange Analysis Model ( Modèle d’analyse des échanges)
Nous vous proposons de travailler avec notre méthode d’audit A.E.M. en tant que méthode d’expertise, fil conducteur des actions qui seront menées dans le cadre de votre projet. Continuer la lecture >>> "EAM : Exchange Analysis Model ( Modèle d’analyse des échanges)"
GPEC Numérique et stratégie
Un audit de 6 jours sur trois mois pour préparer la mise en œuvre de votre transition. Continuer la lecture >>> "GPEC Numérique et stratégie"
Bilan de compétences 20H
Le bilan de compétences permet d’identifier ses aspirations et d’analyser son environnement, ses compétences pour développer une transition ou une mobilité professionnelle. Permettre d’améliorer de développer son employabilité tout en sécurisant son parcours. Continuer la lecture >>> "Bilan de compétences 20H"
Bilan professionnel
Le bilan de compétences permet d’identifier vos talents, vos compétences transverses et de dresser une cartographie de mobilités potentielle vers un projet professionnel en accord avec vos compétences et vos apirations. Continuer la lecture >>> "Bilan professionnel"
Outplacement non cadre – coaching
Expérimenté dans la mobilité, ensemble nous travaillerons vous et moi en équipe dans la concrétisation d’un repositionnement professionnel qui concilie aspirations, savoirs-faire et réalités du marché de l’emploi. Continuer la lecture >>> "Outplacement non cadre – coaching"
Outplacement cadres – coaching
L’objectif est de permettre de vous positionner autrement qu’en tant que demandeur d’emploi. Mon accompagnement exploitent les stratégies marketing sur le marché de l’emploi et le facteur humain, vos valeurs, vos aspirations et vos talents. Continuer la lecture >>> "Outplacement cadres – coaching"
Assessment – évaluations – recrutement
Mise en oeuvre de vos évaluations pour l’entreprise mais aussi à titre individuel. Nous intervenons avec nos Business Games allant de la prestation de conseil, de diagnostic et d’analyse des compétences, jusqu’au développement de compétences. Continuer la lecture >>> "Assessment – évaluations – recrutement"
PSE (Plan de sauvegarde de l’emploi)- Cellule de reclassement
Grâce à mes partenaires RH, je vous accompagne dans les mobilités nécessaires d’un PSE, d’un PDV ou d’une GPEC grâce à notre expertise de ces terrains juridique et administratif complexes. Continuer la lecture >>> "PSE (Plan de sauvegarde de l’emploi)- Cellule de reclassement"